وظائف مجموعة علي وأولاده

أضخم حملة توظيف في الإمارات 2026: مجموعة علي وأولاده تعلن عن 592 وظيفة شاغرة لمختلف التخصصات

أطلقت مجموعة علي وأولاده (Ali & Sons)، الرائدة في قطاعات الإنشاءات والسيارات والطاقة في دولة الإمارات العربية المتحدة، أضخم حملة توظيف لها لعام 2026، معلنة عن توفر أكثر من 592 فرصة عمل شاغرة. وتأتي هذه الخطوة لتعزيز كوادرها في مشروعاتها الكبرى بمدينتي أبوظبي ودبي، مما يفتح الأبواب أمام الكفاءات من داخل وخارج الدولة للانضمام إلى واحدة من أكثر المجموعات نمواً واستقراراً وظيفياً في المنطقة.

الوظائف المتاحة في مجموعة علي وأولاده

تغطي قائمة الوظائف المطلوبة طيفاً واسعاً من التخصصات المهنية، الفنية، والإدارية، ومن أبرزها:

في قطاع الهندسة والإنشاءات، تطلب المجموعة مهندسي مشاريع ومديري مواقع (مدني وميكانيك)، ومهندسي تخطيط، ومهندسي جودة (QA/QC)، بالإضافة إلى مشرفي عمال (Foreman) في تخصصات السباكة، الكهرباء، والتركيبات. كما تشمل الوظائف الفنية فنيي تكييف، ميكانيكي رافعات، لحامين، وفنيي أجهزة دقيقة، إلى جانب مشغلي محطات ومشغلي رافعات برجية.

أما في قطاع السيارات والمبيعات، فهناك شواغر لوظائف استشاري مبيعات، ومسؤولي قطع غيار، وفنيي تشخيص أعطال، وملمعي سيارات. وفي القطاع الإداري والمالي، تطلب الشركة محاسبين، ومحللين ماليين، ومديري موارد بشرية، ومنسقي إدخال بيانات، وسكرتارية، وموظفي استقبال، بالإضافة إلى عمال خدمات (Janitors) وسائقين ومساعدي مخازن.

اقرأ أيضا: بينها وظائف للمبتدئين وفنيين: موانئ دبي العالمية تطلق حملة توظيف كبرى لعام 2026 برواتب وحوافز استثنائية

المؤهلات المطلوبة

تتفاوت المتطلبات المهنية بحسب نوع الوظيفة؛ حيث تشترط الوظائف الهندسية والقيادية الحصول على درجة الجامعية في التخصص مع خبرة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات في مشروعات كبرى داخل الإمارات.

أما الوظائف الفنية والمهنية، فتركز المجموعة على الخبرة العملية والمهارة اليدوية والقدرة على العمل في بيئات ميدانية، مع ضرورة الإلمام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE). كما تتطلب الوظائف الإدارية إجادة تامة للغة الإنجليزية والقدرة على التعامل مع الأنظمة المؤسسية الحديثة.

مميزات العمل

توفر مجموعة علي وأولاده لموظفيها حزمة مزايا استثنائية تعكس مكانتها المرموقة، ومن أهمها:

  • رواتب شهرية تنافسية تُحدد بناءً على الخبرة والمؤهلات.
  • تأمين طبي شامل يغطي الموظف وعائلته في أفضل المراكز الطبية.
  • تذاكر سفر سنوية وإجازات مدفوعة الأجر وفقاً لقانون العمل الإماراتي.
  • بيئة عمل محفزة تدعم الابتكار وتوفر مسارات واضحة للترقي المهني.
  • برامج تدريبية وتطويرية مستمرة في مختلف قطاعات المجموعة.
  • العمل في مشاريع وطنية كبرى تساهم في نهضة الاقتصاد الإماراتي.

طريقة التقديم

فتحت المجموعة باب التقديم إلكترونياً عبر بوابة التوظيف الرسمية التابعة لها (Oracle Cloud). ويمكن للباحثين عن عمل استعراض كافة التخصصات والتقديم مباشرة من خلال الرابط الرسمي التالي:

رابط التقديم الرسمي لمجموعة علي وأولاده: fa-evjm-saasfaprod1.fa.ocs.oraclecloud.com

Scroll to Top